غربالگری رزومه و مصاحبه رفتاری با جمینی، ایلونلبز و نوتیشن ATS
خلاصه گردش‌کار هوشمند استخدام با n8n، Notion و Elevenlabs
این قالب گردش‌کار هوشمند n8n به مدیران منابع انسانی و تیم‌های جذب استعداد کمک می‌کند تا فرایند استخدام را از ابتدا تا مرحله مصاحبه با سرعت و دقت بالاتری انجام دهند. رزومه‌های ارسال‌شده از طریق صفحه فرصت‌های شغلی به صورت خودکار دریافت، ارزیابی و امتیازدهی می‌شوند. سپس پروفایل متقاضیان همراه با تحلیل و امتیاز مبتنی بر هوش مصنوعی در پایگاه داده Notion ذخیره شده و هر زمان که متقاضی امتیاز بالایی بگیرد، مدیر استخدام به طور خودکار دعوت به مصاحبه می‌شود.
ویژگی‌های کلیدی:
- غربال رزومه با هوش مصنوعی بر اساس شرح شغل
- دعوت خودکار متقاضی به مصاحبه صوتی با عامل صوتی Elevenlabs
- انجام مصاحبه رفتاری و ارزیابی پاسخ‌ها طبق معیارهای دلخواه
- ثبت و نمایش امتیاز و تحلیل مصاحبه در داشبورد Notion
- جابجایی متقاضیان بین مراحل، فقط با Drag & Drop
این قالب به راحتی قابل شخصی‌سازی بوده و امکان مدیریت همزمان سه موقعیت شغلی را فراهم می‌کند. تمام مکاتبات، زمان‌بندی مصاحبه‌ها، و جمع‌آوری داده‌ها به صورت یکپارچه و خودکار انجام می‌شود. شما علاوه بر صرفه‌جویی در زمان و هزینه، تجربه کاربری حرفه‌ای برای تیم استخدام و متقاضیان ایجاد می‌کنید.
مناسب برای تیم‌های منابع انسانی، جذب استعداد و شرکت‌های کوچک و متوسط که به دنبال افزایش کیفیت و سرعت استخدام هستند.
یکپارچه‌سازی‌های به کار رفته
این فرآیند با استفاده از پلتفرم n8n طراحی شده و قابلیت خودکارسازی بسیاری از فعالیت‌های دیجیتال را فراهم می‌کند.
با دانلود فایل JSON این قالب، می‌توانید آن را به راحتی در محیط n8n خود وارد کرده و تغییرات لازم را انجام دهید. مناسب برای توسعه‌دهندگان، مارکترها و تمام کسب‌وکارهایی که به دنبال خودکارسازی وظایف روزمره هستند.